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टाटा स्टील में नहीं मिल रहा मातृत्व अवकाश का लाभ

टाटा स्टील में नहीं मिल रहा मातृत्व अवकाश का लाभ

टाटा स्टील में कार्यरत महिला कर्मचारियों को मातृत्व अवकाश का लाभ नहीं मिलता। गुरुवार को टाटा स्टील के मासिक कार्यक्रम, एमडी ऑनलाइन में सिंटर प्लांट की महिला कर्मचारी अंजलि प्रसाद ने यह मामला उठाया। अंजलि प्रसाद का कहना है कि टाटा स्टील प्रबंधन ने जनवरी में एक सर्कुलर जारी किया था। इसके तहत अगर किसी महिला कर्मचारी का बच्चा पांच या इससे कम वर्ष का है तो 15 दिनों पर्सनल लीव (पीएल) मिलेगा। लेकिन, यह सर्कुलर कब से प्रभावी होगी, इसकी जानकारी किसी को नहीं। इस मामले में उन्होंने कई बार विभागीय अधिकारियों से बात की, लेकिन किसी को सही जानकारी नहीं। मामले में त्वरित संज्ञान लेते हुए एमडी टीवी नरेंद्रन ने इसे गंभीर मसला बताया। कहा कि सर्कुलर है तो इसका लाभ महिला कर्मचारियों को मिलना चाहिए। वहीं, मामले में जवाब देते हुए वाइस प्रेसिडेंट (एचआरएम) सुरेश दत्त त्रिपाठी ने कहा कि कंपनी में कोई भी समझौता टाटा वर्कर्स यूनियन के साथ मिलकर लिया जाता है। वे मामले की जांचकर उन्हें सही जानकारी देंगे। इन्होंने ने भी किए सवाल नेहा साव, एमएसजी मैकेनिकल : वर्ष 2012 में ट्रेड अपरेंटिस की परीक्षा दी। लेकिन, सरकार के स्तर से जो प्रमाण पत्र मिलना चाहिए था अब तक नहीं मिला। एसडी त्रिपाठी : सरकार की ओर से जल्द प्रमाण पत्र जारी करने का आश्वासन मिला था। लेकिन, अबतक नहीं मिला है। टाटा स्टील इस मामले को सरकार के विभिन्न फोरम में उठाएगी। वासुदेव पाल, लाइम प्लांट आईईएम : कंपनी के विदाई समारोह में पहले एमडी स्वयं आते थे। लेकिन, उन्होंने भी अपना काम ऑफ लोड कर दिया है। अब उनके स्थान पर वाइस प्रेसिडेंट स्तर के अधिकारी आते हैं। अगर एमडी खुद शामिल हों तो सेवानिवृत्त कर्मचारियों को खुशी मिलेगी। एमडी : टाटा स्टील का काम कई राज्यों में फैला है। इसके लिए उन्हें बहुत यात्रा करना पड़ती है। लेकिन, गुरुवार के कार्यक्रम में वे जरूर शामिल होंगे। संदीप कुमार ओझा, एचएसएम मैकेनिकल : बारीडीह पांडेय मैदान में बहुत बड़ा पार्क बन रहा है। यहां जिम और जी टाउन की तरह कर्मचारियों के लिए क्लब बने। आशीष माथुर, जुस्को एमडी : पांडेय मैदान में ओपन एयर जिम तैयार हो रहा है। जुस्को जल्द ही इसका उद्घाटन करेगा। रितुराज सिन्हा, चीफ कॉरपोरेट रिलेशन : ट्यूब डिवीजन के रिक्रिएशन क्लब को जी टाउन के तर्ज पर बनाने पर विचार किया जा रहा है। करमअली, कमेटी मेंबर, कोक प्लांट : कदमा प्रकृति विहार में निर्माण के साथ ही लिकेज शुरू हो गया है। बारिश होने पर शहर के कई स्थानों पर जल-जमाव से परेशानी होती है। कंपनी के अलग-अलग ऑफिस में काम करने वाले कर्मचारियों के प्रमोशन का रास्ता निकाला जाए। आशीष माथुर, जुस्को एमडी : प्रकृति विहार निर्माण की गुणवत्ता की बात है तो वे खुद इसकी जांच करेंगे। बारिश के बाद अगर आधे घंटे के अंदर पानी निकल जाता है तो यह कोई समस्या नहीं है। फिर भी इसे और बेहतर किया जाएगा। एसडी त्रिपाठी : जो भी कर्मचारी कंपनी के ऑफिसों में कार्यरत हैं उन्हें अपने प्रमोशन लेने के लिए अपने शैक्षणिक योग्यता (क्वालिफिकेशन) को और बढ़ाना होगा। एनएस-7 में जाने के लिए डिप्लोमा होना अनिवार्य है। कंपनी में प्रमोशन के लिए पॉलिसी बने हुए हैं। एमडी ने दिलाई शपथ : टाटा स्टील जून को कॉरपोरेट स्थिरता (सस्टेनबिलिटी) के रूप में मनाता है। एमडी ऑनलाइन के दौरान टीवी नरेंद्रन ने सभी कर्मचारियों को शपथ दिलाई कि वे कार्बन उत्सर्जन को कम करने में सहयोग करेंगे और कंपनी के सामाजिक और आर्थिक प्रगृति के लिए प्रयासरत रहेंगे। एमडी ने दी हेमंत को बधाई : कार्यक्रम के दौरान ऐवरेस्ट फतह करने वाले कर्मचारी, हेमंत को एमडी टीवी नरेंद्रन ने बधाई दी। उन्होंने कहा कि बिछेंद्री पाल हम सभी के लिए प्रेरणा स्त्रोत हैं जिनके मार्गदर्शन से कंपनी के कर्मचारी ऐवरेस्ट की चोटी तक पहुंच रहे हैं। यह हमारे लिए गर्व की बात है। ग्रामीण क्षेत्रों में बढ़ेगी डिमांड : कार्यक्रम के दौरान सेल्स एंड मार्केट के वाइस प्रेसिडेंट पीयूष गुप्ता ने कहा कि इस वर्ष बेहतर मानसून होगा। इसलिए उन्हें उम्मीद है कि ग्रामीण क्षेत्रों में कंपनी के उत्पादों की डिमांड काफी बढ़ेगी। वहीं, उन्होंने कहा कि कंस्ट्रक्शन पक्ष कमजोर है लेकिन रिटेल क्षेत्र में काफी बेहतर है। उम्मीद है कि पहली तिमाही के एबीपी लक्ष्य को वे पूरा कर लेंगे।

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  • Web Title:The benefits of maternity leave not available in Tata Steel