टाटा कमिंस में कर्मचारियों को अधिकतम बोनस मिलेगा 67 हजार रुपये
टाटा मोटर्स में बोनस फाइनल होते ही उसकी अनुषंगी इकाई, टाटा कमिंस में भी बोनस पर शनिवार को सहमति बन गई है। वित्तीय वर्ष 2016-17 के लिए कर्मचारियों को इस वर्ष 19 प्रतिशत बोनस मिलेगा। नए समझौते के तहत...
टाटा मोटर्स में बोनस फाइनल होते ही उसकी अनुषंगी इकाई, टाटा कमिंस में भी बोनस पर शनिवार को सहमति बन गई है। वित्तीय वर्ष 2016-17 के लिए कर्मचारियों को इस वर्ष 19 प्रतिशत बोनस मिलेगा। नए समझौते के तहत कंपनी में कार्यरत 846 कर्मचारियों के बैंक खाते में 25 सितंबर तक बोनस का पैसा भेज दिया जाएगा। कर्मचारियों को इस वर्ष न्यूनतम 12 हजार और अधिकतम 69 हजार रुपये बोनस मिलेंगे। जबकि पिछले बार 20 प्रतिशत बोनस पर न्यूनतम 13,366 और अधिकतम 67,656 रुपये बोनस मिला था। तय है बोनस फार्मूला : टाटा कमिंस में बोनस के लिए फार्मूला बना है। इस फार्मूले के तहत प्रोडक्शन तय लक्ष्य से 95 प्रतिशत अधिक होने पर 10 प्रतिशत, मुनाफे का 95 प्रतिशत लक्ष्य पूरा करने पर सात प्रतिशत और बिफोर इन सर्विस (बीआईएस-क्वालिटी) पर तीन प्रतिशत मिलना है। लेकिन कर्मचारियों को प्रोडक्शन पर 9.5 प्रतिशत और बीआईएस 626 पीपीएम रहने के कारण 2.5 प्रतिशत मिला है। इसके कारण ही पिछले वर्ष 20 प्रतिशत की तुलना में बोनस घटकर 19 प्रतिशत मिला है। इन्होंने किए हस्ताक्षर प्रबंधन : प्लांट हेड डैरेल ई. ट्रेवल, फैक्ट्री मैनेजर मनीष झा, जीएम एचआर कृष्णा कुमार, जीएम ऑपरेशन अजितेष मूंगा, जीएम क्वालिटी अमित ठाकुर, जीएम फायनांस अरुण प्रकाश, डीजीएम एचआर दीप्ति माहेश्वरी। यूनियन : महामंत्री अरुण कुमार सिंह, कार्यकारी अध्यक्ष एहसान अहमद सिराजी, उपाध्यक्ष मनोज सिंह, रमाकांत करुआ, सहायक सचिव धीरज सिंह, शशि शेखर, कोषाध्यक्ष सम्राट चक्रवर्ती, कमेटी मेंबर कृष्णा राव, प्रभाकर सिंह, रंजन सिंह, रमेश कुमार, चंद्रभूषण पांडेय, राजू मूर्ति।